社内の福利厚生

定期健康診断の実施（受診率100％）
インフルエンザ予防接種費用の会社負担・マスクの支給
屋外・半屋外作業者への携帯カイロ・防寒着・ブランケットの支給
健康掲示板を設置（健康に関する各種ポスターの作成・掲示）
電解次亜塩素酸水生成機の本社設置＆電解次亜塩素酸水の従業員の自宅向け支給
AED（自動体外式除細動器）の設置
血中酸素濃度計の設置
担架・簡易ベッドの設置
EEC（Easy　Enjoy　Communication）活動の取り組みとして、社員旅行・バーベキュー等の実施
CHOを設置。神奈川県の健康促進イベントへの参加（新型コロナウイルス防疫中は中止）
従業員の「マイME-BYOカルテ」の利用を推進
非接触体温モニターを設置
夏・冬2回のプレゼント抽選会
喫煙エリアの削減（屋外に定員2名の喫煙所を1カ所のみ設置）
講師による全従業員参加の健康教育（食事改善・がん予防他）
私立大学の健康経営に関する研究活動への協力
他企業へ向けた健康経営のPR活動への協力
冷水器設置・塩分補給食品の支給（熱中症対策）
半屋外作業者向けのスポットクーラー設置、冷風ファンジャケットの支給
荷下ろし作業者向けのアシストスーツ支給
ストレスチェックの実施と関連データを元にしたストレスフリーへの改善サポート
従業員の安全衛生に関する要望ディスカッション
毎週金曜日の構内5S清掃
健康アプリのPR活動
保健士による『心身悩み相談コール』のカウンセリング窓口設置（費用会社一部負担）
除煙装置の設置で更なるクリーンな環境づくりを実施
騒音健康対策として、静音エアーノズル・フォークリフト（電動化）・静音台車への切り替え実施

ここが一押し！！

経営理念にある『改革意欲』や『明朗で活発な社風』は、従業員が心身共に充実し健康に過ごせることから生まれると考え、健康企業経営へ取り組みます。

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